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社会保険・労働保険の手続きagency

社会保険・労働保険の手続き代行

こんな疑問やお悩みありませんか？

• 退職した社員が離職票発行を急いでほしいというが、本業で時間がない｡｡｡
• 社員が入社したら、健康保険と厚生年金と雇用保険と加入して…。 いや、そもそもこの人は保険に入れなければいけないか迷う。
• 従業員がケガや病気をして休んだ時の労災休業補償や傷病手当金申請などが複雑で手間がかかる
• 従業員が結婚した、子供が生まれた、どうすればいい？
• 育児休業を取らせてほしいと言ってきたがどんな手続きが必要？
• 労働関係の法改正が頻繁で、用紙のフォームや添付書類が変わってわけがわからない。間違っていれば返却されることもある。
• 労働保険料の申告や社会保険の算定基礎届など年に１回しかないので、慣れずに時間がかかる。

従業員の入社から退社まで、労働保険・社会保険の手続きは多岐に渡ります。
法改正も頻繁におこなわれており、専門的に行っていないと対応が容易ではありません。
「どんな時に、どの手続をすればよいか分からない」
「手続きの書類は複雑でよく分からない。いちいち調べるのも面倒だ」
「どこからいくら給付を受けられるのか」
「従業員が調べてきて言われるのもどうかと思う」
などのお悩みを解消致します。
労働保険・社会保険事務のことは新居労務管理事務所にお任せください！

労務管理のことなど、まずはお気軽にお問い合わせください。