料金一覧price

料金の考え方

新居労務管理事務所としての料金の考え方につきまして、述べさせて頂きます。
下記のとおり、当ホームページでは、非常に大まかな料金提示にさせて頂いております。
といいますのも、顧問契約、スポット契約いずれにおきましても、ご依頼頂く企業様の業種、業態、必要業務のボリューム、業務の難易度、納期等々によりさまざまな場合がほとんどで、また企業様によって正社員、パート社員、契約社員、嘱託社員など就業形態の多様化の度合いも異なるため、ヒアリングさせて頂く前の段階では料金見積が難しいためです。

従いまして、企業様の業務内容、業態、規模などはもちろんのこと、企業様が弊所にご依頼されたいことや、解決されたいとお考えのこと、諸々のご要望などを社会保険労務士事務所としてしっかりとヒアリングさせていただいております。
その上で、御相談のうえ報酬額を決めさせていただくのが現実的と考えており、既存のお客様からもご納得いただいております。

そこで、初回のご相談を無料にさせて頂き、諸事情を十分聞かせて頂いてから御見積を提示させて頂いております。 概算のお見積もりが必要な場合には、まずは無料のご相談をお申込み頂きたくよろしくお願いいたします。

顧問契約

労務顧問+労働社会保険手続き 報酬の目安
労務に関する相談・助言
労務に関する法改正などの情報提供
労働社会保険諸法令に基づく書類の作成、提出(電子申請対応済
簡易な就業規則の改定(ご要望に応じて)
税別30,000円/月~ ※お客様のご要望や内容により御見積

総合的な顧問契約です。長くサポートさせて頂くほど、御社の理解を深めることができ、より的確な手続き・助言等が可能となります。

労務顧問 報酬の目安
労務に関する相談・助言
労務に関する法改正などの情報提供
簡易な就業規則の改定(ご要望に応じて)
税別30,000円/月~ ※お客様のご要望や内容により御見積

手続きは自社で行っておられ、労務相談をメインにした顧問契約です。長くサポートさせて頂くほど、御社の理解を深めることができ、より的確な助言等が可能となります。

スポット料金

手続き業務

労働保険(労災・雇用) 40,000円(税別)~※
社会保険(健康・厚生) 40,000円(税別)~※

※人数、役所からの加入勧奨状況などを踏まえて御見積。

社会保険算定基礎届 30,000円(税別)~ ※人数などにより御見積
労働保険年度更新 30,000円(税別)~ ※人数などにより御見積
時間外労働・休日労働に関する協定届(初回)
労働条件などの確認、法的説明の打ち合わせ含む
30,000円(税別)~ ※人数などにより御見積
変形労働時間制に関する協定届(初回)
労働条件などの確認、法的説明の打ち合わせ含む
30,000円(税別)~ ※人数などにより御見積
雇用保険喪失届(離職証明書発行付き) 20,000円(税別)/人
労災休業補償給付申請(初回) 30,000円(税別)
傷病手当金支給申請書 20,000円(税別)
育児休業給付・高年齢雇用継続給付 初回登録 30,000円(税別)

※上記以外の手続きはご相談ください。

就業規則の作成・改定

法改正があっても本業が忙しく改定まで手が回らない場合や、改定するにはかなり法的な専門知識を必要とする場合などにご利用頂いています。

新規作成・全面改定
訪問打ち合わせ、労務相談、作成、使用上の助言など
報酬目安:150,000円(税別)~
※内容に応じて御見積
一部改定
訪問打ち合わせ、労務相談、作成、使用上の助言など
報酬目安:50,000円(税別)~
※内容に応じて御見積

人事制度作成

労働関係法令や判例を踏まえた上で作成・改定する必要があります。

評価制度のみの作成 月額30,000円(税別)~×作成月数
※お客様のご要望や内容により御見積
評価制度+賃金制度+賃金規定の改定(就業規則)の作成 月額 50,000円(税別)~×作成月数
※お客様のご要望や内容により御見積
既存の人事制度や賃金規定の改定 月額 50,000円(税別)~×作成月数
※お客様のご要望や内容により御見積)
既存の人事制度や賃金規定の相談・助言 50,000円(税別)~
※お客様のご要望や内容により御見積)

社会保険加入勧奨対応

対応方法の助言
年金事務所とのやり取り
必要書類の作成・届出
50,000円(税別)~
※内容に応じて御見積

管理職向け労務研修

個別面談方式
(従業員、労務責任者、社労士)
例:半日(4時間)2人 40,000円(税別)
※お客様のご要望や内容により御見積

事業承継の労務サポート

労務相談
就業規則の改定
雇用契約書の修正など整備すべきもの
お客様のご要望や内容により御見積

役所の調査対応

年金事務所、労働基準監督署など 50,000円(税別)~
※内容に応じて御見積

労働者派遣許可申請

訪問打ち合わせ
書類作成
労働局とのやり取り
届出
報酬目安:150,000円(税別)~
※内容に応じて御見積

雇用契約書の作成

訪問打ち合わせ(2回~)
社内の実状・方針・法律面を踏まえ作成
雇用契約書の使用上の助言など
50,000円(税別)~
※一般社員、管理職用などの種類やさまざまな労働条件等に応じて御見積

労務管理のことなど、まずはお気軽にお問い合わせください。

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